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一年來，在區住建廳主管部門、民政廳及中國建設監理協會的領導和指導下，在廣大會員單位的大力支持下，堅持科學發展觀，不斷探索發展道路，思考行業發展方向，積極開展各項工作。
一、2012年工作總結
1、積極宣傳貫徹監理行業的法規和政策，促進我區監理事業的健康發展。
（1） 2013年5月，在地方監理協會秘書長及注冊管理機構負責同志座談會上住房和城鄉建設部建筑市場監管司監理處商麗萍處長針對影響工程監理行業的健康發展的各種問題強調了住建部提出改革思路的三個重點：第一個重點針對強制監理的工程范圍。縮減強制監理的范圍。把強制監理放在政府投資工程上，包括國有企業投資的項目，縮減監理的范圍根據建設部86號部令去進行調整。第二項針對工程監理企業資質許可。取消事務所資質，把原有的十四個專業類別整合為十個專業類別，取消機電安裝、航空航天、農林，合并礦山冶煉。使專業的覆蓋面縮小到30%，減少審批面。更大的放開市場，讓市場自己自律、自己競爭。資質標準的修定。對甲級標準指標體系進行調整。把監理企業的資質標準從部令中摳出來。把標準和資質管理的部令分離，下一步單設標準。另外，針對目前注冊監理工程師存在在不夠完善的地方，通過考慮對注冊監理工程師實行分級制管理。將現在單一制的注冊監理工程師調整為一級和二級的分級制管理，吸收地方糧票為二級注冊監理工程師，解決注冊監理工程師總量不足的問題。另外，就是調整注冊有效期，將3年調整為5年，同時簡化注冊證書和注冊程序，提高工作效率，調整考試的資格和試題的內容。針對考試條件初步想法是取消中級職稱報名條件，同時把大學畢業報考時間縮短，針對我區監理執業人員不足，制約我區監理生存和發展的問題以及監理項目管理的現狀、存在問題和經驗等方面進行情況調查，我協會積極響應，開展了大量行業調研，并以《廣西監理工程師執業情況調研報告》、《我區建設工程監理行業調研報告》、《監理行業存在問題的有關建議》等書面形式報送至區住建廳，在此我們也呼吁我區各監理企業在現有的政策環境下，應首先規范自身市場行為，進一步規范監理項目的管理工作，做到人員到位、專業配套、程序規范，從規范自身去適應市場環境。
（2）、針對今年5月住建部和國家質量技術監督總局發布的《建設工程監理規范》（GB/T50319-2013），我協會組織有關人員對監理規范進行剝析并進行歸納總結，新版《建設工程監理規范》的修訂出臺在原2000年《建設工程監理規范》的基礎上更遵循與時俱進、協調一致、專業通用、各方參與、易于操作等原則，也更加貼近近十余年中國建設領域的法制制度和建設市場各參與主體的業務水平、管理水平長足發展變化，修訂后的《建設工程監理規范》與《建設工程監理與相關服務收費管理規定》（發改價格【2007】670號）、《建設工程監理合同（示范文本）》（GF-2012-0202）在工程監理的定位、工程監理與相關服務的內涵和范圍等方面協調一致。總結來說新的建設工程監理規范總體變化主要有6個方面。這些變化對工程監理單位既是機遇，也是挑戰，增加工程監理單位服務內容的同時，也增加了相應的酬金，這對監理企業的發展是有推動作用的，另外新版的《建設工程監理規范》在原來的基礎上有了3大亮點，一是對監理人員資格要求的變化。二是新增了安全生產監理管理的內容。三是新增了“相關服務”專章。監理規范的修訂，使得三方的經濟活動有了更規范的行為準則。為進一步明確了工程監理的定位，為我區監理企業在工程質量、降低工程造價、控制建設工期等環節提供制度保障，我協會將在近期邀請有關專家對監理規范講解，在我區監理行業內做好宣貫工作，積極推動我區建設市場的管理水平，讓我區的監理事業得到更規范的發展。
（3）、針對住建部《關于調整建設工程企業資質審查專家庫的通知》文件精神，本著為我區監理行業發展壯大，為會員服務的原則，按建設部文件要求協會推薦了7名監理行業專家給建設主管部門，以更新和補充建設部監理資質評審專家庫，并積極組織這些專家參加住建部所舉辦的建設工程資質審查專家培訓班。日常工作中，協會熱情為監理企業解答有關資質申報和人員注冊等方面的問題。
2、努力完成建設主管部門交辦的工作，加強建設工程監理市場動態監管。
（1）、建筑市場的質量安全管理是一項長期不懈的重要工作，協會積極參加區住建廳每年一度的建筑管理工作會議，并將有關會議精神通過會刊和網站向會員單位和監理企業傳達。今年，為強化建筑市場動態監管和招投標工作監管，住建廳出臺了《廣西壯族自治區建筑市場誠信卡管理暫行辦法》 (桂建管[2013]17號)，辦法規定在我區境內從事房屋建筑和市政基礎設施工程招標投標活動和承發包活動的評標專家，以及施工企業、監理企業和招標代理機構、工程質量檢測機構參與招標投標活動和承發包活動的人員，須通過廣西“建筑業企業誠信信息庫”登錄相關誠信信息，辦理誠信卡，作為招標投標活動和承發包活動的電子身份識別證件。誠信卡主要記載持卡人的基本信息、相關業績及違法、違規行為等內容。相信通過實現全區聯網，一卡通用的管制下，我區企業人員將自覺規范自身行為，努力適應市場的發展，使廣西的建設監理事業面向更廣闊的發展空間。
（2）、監理企業的資質管理是行業管理的一項重要工作和艱苦任務。企業資質等級、專業分類和變更升級頻次繁多，工作量大，需要工作細致、認真審核，為此協會派專職人員長期協助住建廳政務服務中心做好受理的監理資質申報材料的初審及匯總工作， 2013年我協會共對我區76家監理企業的資質申報材料進行了初審并提出初審意見，通過開展此項工作，提升了我區監理企業資質審批率。
（3）、開展全區2012年度監理統計報表工作，我協會于2013年3月對我區154家監理企業上報的工程監理統計數據進行了審核及匯總，經過協會指導、督促并跟蹤各企業及時、如實、規范地填寫統計報表，提高了各企業上報統計數據的完整性和準確性，以及提高了企業上報率，連續兩年來使我區上報率達到100％，通過完成統計報表這項工作，使我們能及時準確的了解我區監理行業經營活動和企業人員的從業情況，為建設行政主管部門對監理行業的監管提供了依據，加強了對企業資質的動態管理。
三、深入開展行業調研，搭建交流平臺，充分發揮行業協會的作用。
（1）、今年3月，為緩解當前我區監理行業人才嚴重匱乏等問題，我協會采用通訊、調查問卷的形式加強與監理企業的溝通交流，總結監理行業存在的問題，并對我區廣西監理工程師執業情況的進行了調研，并形成《廣西監理工程師執業情況調研報告》上報至建設主管部門。
（2）、協會日常工作中比較注重聽取企業的反映和呼聲，協會針對當前我區建設工程監理行業主要矛盾、怎樣緩解當前我區監理行業人才嚴重匱乏的局勢、怎樣加強我區監理行業自律等方面，認真聽取監理企業的意見及建議并作了一定的核查和分析工作。于今年10月份，在南寧召開了常務理事會議，會上，協會誠邀建設行政主管部門聽取我區監理企業對我區監理行業的反映及建議，就如何加強監理行業管理、規范與和諧發展的措施進行討論。并向建設主管部門遞交了《關于進一步加強對我區監理市場管理的有關建議》，針對相關問題，協會起草了《廣西建設工程監理企業信用等級評定管理辦法（草稿）》、《廣西建設工程監理行業自律懲戒辦法（草稿）》、廣西房屋建筑和市政公用工程施工階段項目監理機構人員數量最低配備標準（草稿）給各常務理事研討。
（3）、根據2011年國家發布《財政部海關總署國家稅務總局關于深入實施西部大開發戰略有關稅收政策問題的通知》(財稅〔2011〕58號)規定，對設在西部地區的鼓勵類產業企業按15%的稅率征收企業所得稅。按照規定我區屬于西部執行稅收政策的地區，但該規定實施以來，我區大部分監理企業對此政策大多不知情，我協會本著為企業考慮，不斷完善信息交流平臺，我協會積極轉發規定至各監理企業，為使企業資質管理人員更好地理解和掌握現行政策法規和申報標準，針對我區符合稅收減免政策條件的企業（當年度主營業務收入占企業收入總額70％以上），我協會進行申報指導服務，使我區監理企業對申報材料中的各項結構性減稅措施等相關問題有了深入了解，為企業減少了經營成本，對我區監理企業的健康持續發展起了重要作用。
（5）、盡最大努力為廣大會員提供服務。通過加強協會網站和會刊建設。利用網站和會刊這兩個平臺為會員提供信息服務，堅持按季度出刊，不斷從內容和形式上改進質量，及時刊登理論研究成果和先進實踐經驗，截止至目前，協會共出版了31期會刊，通過會刊能夠讓會員及時了解到自己所需信息以及協會的動態，積極鼓勵企業的相關人員踴躍投稿和提出寶貴意見。另外通過協會網站免費為我區監理企業刊登人才招聘信息及企業形象宣傳，為監理工程師個人會員提供執業指導、執業維權、人才交流和職稱評定指導等服務。以“貼近企業、面向社會、傳遞信息、交流經驗”為主導方向，網站和會刊相互配合，取長補短，充分利用各自的優勢，積極擴展我區監理行業的對外影響。
四、加強對外交流與合作，積累經驗。
在政策宣貫和信息交流等工作上，協會秘書處力求及時、嚴謹和高效。為加強與外省市建設監理協會的交流和溝通，不斷提高我區監理隊伍的整體素質和工程監理水平，學習其它省市的先進工作經驗，促進監理事業健康有序的發展，我們與各地同行多次進行協會工作和監理業務方面的交流，5月，協會秘書處組織我區監理企業與行業協會的代表，參加了中國建設監理協會第五屆會員代表大會， 10月，協會派代表分別參加了中南地區監理行業在河南的聯誼會與在四川召開的西部地區建設監理協會秘書長懇談會第七次會議，與各省市監理企業共同探討了當前的行業形勢，共議了監理行業的發展與變革。研討了行業協會自身發展與建設、職能轉變與完善、行業誠信與自律等問題，取得了經驗，受到了啟發。協會努力及時通過《廣西建設監理》和協會網站進行傳達。
五、強化監理從業人員培訓工作，促進監理行業健康發展。
（1）、為切實做好我區建設工程監理行業發展需要，規范監理從業人員行為，提高監理從業人員執業能力。嚴格按照《廣西建設工程監理工程師管理暫行辦法》（桂建管【2008】92號）的有關規定，于2013年1月舉辦了廣西建設工程監理工程師培訓班，報名人數總共705人，經過協會認真審核，通過培訓，共有410人通過考試考核，獲得了《廣西建設監理工程師培訓合格證》，挖掘了我區現有的監理人才隊伍，充分合理地利用行業中從事監理工作多年的人才資源，緩解了我區在建項目監理工作需求的不足，確保全區建設工程項目的質量。
（2）、2013年3月、7月，我協會開辦了兩期注冊監理工程師繼續教育（房建、市政）培訓班，順利完成了我區2014年8月底至注冊有效期的監理工程師的繼續教育（房建、市政）必修課、選修課培訓工作，參加這期的培訓人員為940人。并于培訓工作結束后及時將我區監理工程師繼續教育數據傳至中國建設監理協會。以便我區監理工程師做好延續注冊所需。通過此次培訓班的學習，提高了我區注冊監理工程師的執業水平和業務能力。
六、抓緊籌備換屆工作，完善協會管理制度
加強協會自身建設。結合保持共產黨員先進性教育活動，進一步規范了協會秘書處工作程序，修訂了《廣西建設監理協會章程》、《建設工程監理行業自律公約》等相關文件，為召開廣西建設監理協會第三次會員代表大會做好準備。增強了為行業和會員服務的意識，努力營造一個遵章守紀、制度落實、管理科學、富于創新、人盡其才、辦事高效的行業組織，不斷提高行業服務水平。
二、2014年工作計劃
過去的2013年，協會雖然取得了一些成績，但離政府主管部門的期望和行業發展的要求還有差距，也還存在一些問題和不足，2014年，協會將進一步改進協會工作，全力服務企業，溝通政府橋梁，為推動我區工程監理事業向前發展做出積極的貢獻。
1.加強調查研究，協助建設主管部門，研究目前制約監理行業和企業發展的熱的、難點、焦點問題。尤其是監理隊伍整體素質不高，高層次人才流失嚴重；監理收費低，提出解決問題的意見及建議，積極維護會員合法權益；搭建政府有關部門和監理企業的對話平臺。
2.充分發揮行業協會的社會職能， 配合建設主管部門做好監理的法規宣傳、監理行業的誠信建設，重點加強《建設工程監理規范》和《監理合同》的宣貫；努力貫徹落實住建廳出臺的《廣西壯族自治區建筑市場誠信卡管理暫行辦法》 (桂建管[2013]17號)，加強監理行業與企業自律意識，推動我區監理行業與企業健康發展。逐步提高我區監理行業信用水平。
3、加強監理行業區內外、企業與企業之間的交流與聯系，多開展活動。及時掌握行業動態，總結調研成果，引進先進經驗，不斷提高我區的監理水平，學習其他各地區先進技術，為我區監理行業健康、快速的發展做好充分的準備。
4. 進一步深入搞好培訓教育工作，協助中國建設監理協會做好國家注冊監理工程師的繼續教育工作，繼續開展注冊監理工程師繼續教育培訓工作。同時，協會繼續開展廣西建設工程監理工程師的培訓，挖掘我區現有的監理人才隊伍，逐步解決全區監理行業骨干力量欠缺、職業水平參差不齊等問題。
5、繼續辦好協會會刊及網站，進一步增強內容的可讀性，拓展網站新欄目，增加信息量和提高信息時效性，在原來的基礎上將會刊和網站辦得更好。
6、加強協會自身建設，不斷提高服務能力、質量和水平，在協會自身建設方面，加強協會的組織建設、制度建設和業務建設，完善協會各項管理制度和管理辦法。
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桂公網安備 45010702001375號